Mkutano wa Mwaka wa Maadhimisho ya Miaka 40 ya Shenyin Group wa 2023 na Sherehe ya Utambuzi

2024-04-17

Kundi la Shenyin limeendelea tangu 1983 hadi sasa lina kumbukumbu ya miaka 40, kwa makampuni mengi kumbukumbu ya miaka 40 si kikwazo kidogo. Tunashukuru sana kwa usaidizi na uaminifu wa wateja wetu, na maendeleo ya Shenyin hayawezi kutenganishwa na nyinyi nyote. Shenyin pia itajichunguza upya mwaka wa 2023, ikiweka mbele mahitaji ya juu zaidi kwa ajili ya uboreshaji wao endelevu, uvumbuzi, mafanikio, na imejitolea kufanya kazi kama miaka mia moja katika tasnia ya kuchanganya unga, inaweza kutatua tatizo la kuchanganya unga kwa nyanja zote za maisha.

uthibitishaji wa mfumo wa usimamizi wa mazingira wa iso14001 na

Uthibitishaji wa Mfumo wa Usimamizi wa Afya na Usalama Kazini wa iso45001

Kukuza maendeleo ya Shenyin yenye vipimo vingi na kuanzisha mifumo hiyo mitatu.

Kuingiza nguvu mpya kwa ajili ya uboreshaji wa utaratibu wa ndani wa biashara

Tangu miaka arobaini ya maendeleo, Shenyin Group imekuwa ikiboresha kiwango cha tasnia ya chapa yake. 1996 Shenyin Group ilianza kutokana na uelewa, utambuzi na utekelezaji wa uthibitishaji wa mfumo wa 9000, ikifuatiwa na mahitaji ya juu zaidi ya uthibitishaji wa CE wa Umoja wa Ulaya, ili kuendana zaidi na uboreshaji na usanifishaji wa sekta, Kundi liliweka mbele mahitaji ya juu zaidi kwa michakato yake ya uzalishaji na taratibu za uzalishaji na taaluma ya wafanyakazi wake imeboresha kwa kiasi kikubwa ubora wa bidhaa za biashara na kukamilisha kwa mafanikio uthibitishaji wa ulinzi wa mazingira wa ISO14001, na pia kukamilisha kwa mafanikio uthibitishaji wa ulinzi wa mazingira wa ISO14001. Ubora wa bidhaa za biashara, na kukamilisha kwa mafanikio uthibitishaji wa mfumo wa usimamizi wa mazingira wa iso14001 na uthibitishaji wa mfumo wa usimamizi wa afya na usalama kazini wa iso45001 kwa biashara ili kujenga uzalishaji mzuri, usimamizi, afya ya kazini na vipengele vingine vya msingi, uundaji wa mifumo mitatu ya mzunguko wa ndani, ili kukuza biashara kuingia katika maendeleo yasiyo na madhara kwa maendeleo endelevu ya biashara ili kuweka msingi imara.

Hii itawawezesha wafanyakazi na wateja wa Kundi kuwa na hisia ya kutosha ya uaminifu na usalama, na pia kuweka msingi imara na wa kuaminika kwa Shenyin Group kufanya kazi kama chapa bora kwa miaka mia moja.

Mafunzo ya Timu ya Mauzo

Katika miaka ya hivi karibuni, sekta maarufu kwa sehemu maalum ya mchakato wa vifaa vya kupanga na kutoa mafunzo kwa utaratibu, na aina shirikishi ya simulation ya kesi ya kawaida kwa mazoezi ya vitendo imekuwa ikitumika.

Mkutano huu wa kila mwaka ni mara ya kwanza kwa wakurugenzi wa ofisi kumi na moja zilizo chini ya Ofisi ya Kitaifa kuungana tena katika makao makuu baada ya janga hilo. Katika mkutano wa kila mwaka, Chen Shaopeng, Rais wa Kundi, binafsi aliwapa Shenyin dhahabu ya maadhimisho ya miaka 40 wafanyakazi bora wa timu ya mauzo ambao wamekuwa wakifanya kazi kwa zaidi ya miaka kumi, kwa kutambua mchango wa wafanyakazi wa zamani kwa Kundi.

Mitandao ya Habari

Wakati wa mkutano huo, kampuni iliwafunza timu ya mauzo kuhusu mitandao ya taarifa, kuanzia maeneo manne makuu ya ukusanyaji na nukuu za pesa, utiaji saini wa mkataba, taswira na ufuatiliaji wa mchakato wa uzalishaji wa oda, na huduma ya baada ya mauzo.

Uboreshaji wa mfumo wa usimamizi wa timu ya mauzo

Katika mkutano huo, uongozi wa Kundi ulisikiliza maoni ya wawakilishi wa mauzo, ulielewa matatizo na ugumu uliojitokeza katika kazi ya timu ya mauzo, na ukasema kwamba timu inapaswa kuboresha na kuboresha suluhisho na vipimo, kwa lengo la kuboresha mfumo wa timu ya mauzo, na kuboresha utendaji wa timu ya mauzo ili kufikia viwango. Ili kupiga kura, kila mwanachama wa timu ya mauzo alisaini hati ya faharisi ya utendaji ya kila mwaka, ili kuongeza matofali na chokaa kwenye biashara ya Kundi.